Jatuh Karena Hal Yang Kecil
Minggu lalu ada penilaian kinerja staf yang dilakukan oleh atasan Nisa. Nisa yakin tidak ada pekerjaan yang lalai nisa lakukan pada kerjakan selama setahun masa kerja. Dengan keyakinan itu nisa menghadapi penilaian itu dengan tenang. Setelah nisa dan teman-teman berdiskusi tentang job description, ternyata ada satu hal yang diperhatikan atasannya kepada nisa.
Menurut atasan nisa. Nisa ceroboh dan kurang memerhatikan hal-hal kecil dengan detail. Nisa sangat kaget dan merasa sangat tertampar atas perkataan nisa itu, apalagi nisa merupakan salahsatu lulusan universitas yang terkenal dan pekerjaannya sangat berhubungan dengan universitasnya. Kemudian bos mengatakan kepada nisa, "kamu ini bagaimana? Bilang lulusan universitas yang terkenal tapi masa hanya hal-hal kecil bisa salah, contohnya penulisan tanggal, kamu sering kali salah dalam penulisan tanggal pada surat, bahkan kamu sering meninggalkan beberapa huruf saat mengetik, selain itu kamu juga pernah menghilangkan surat yang sangat penting bagi perusahaan ini".
Mendengar itu nisa akhirnya menjadi sadar bahwa “ untuk menjadi seorang manajer yang baik tidak hanya memerhatikan hal-hal besar, melainkan juga hal yang kecil sekalipun”.
0 komentar: